和谈话，可以使用这些技巧：一是直奔主题，说重点、要点、主题;二是控制说话时间，一般控制在3-5分钟内;三是学会讲重点，不说过程。

——演讲口才训练方法——

　　课程设置：

　　【精品训练课程】

　　《当众讲话》、《人际沟通》、《形象礼仪》、《说服力销售》、《演讲艺术》、《心理素质》、《科学发声》

　　【特色课程】

　　《专业导师班》、《力口才》、《生命的绽放》、《个人辅导》、《新励成演讲俱乐部》

　　【企业内训课程】

　　《演讲口才》、《说服力销售》、《谈判技巧》、《赢在执行力》、《管理艺术》、《商务礼仪》、《沟通》及其他根据企业发展需求提供有针对性的培训课程项目

       口才培训是培养及提高人们运用声音和态势语言对自身或他人的思维进行扫描和表达的综合能力。在人生的感悟中，提炼个体的思想精髓，从而升华自己的价值观，表现 的生命意义。

课程要点

       演讲与口才训练资料

　　和说话技巧

　　1. 直奔主题。开门见山，直奔主题，以较简洁的方式，将你要汇报的情况，以清晰稳定的语气说给听。

　　为什么要开门见山，直奔主题这样的方式来谈呢?原因很简单，一般来说，相对于你来说，工作要比你繁重得多，因此他们的时间很宝贵。

　　你和谈话，说重点，说要点，说主题，不啰嗦，这样显得你尊重的时间，处于的位置考虑问题，你这样的行为方式，自然受欣赏。

　　2. 说话时间。高情商的人和谈话，其中一个很重要技巧秘诀，便是要控制好谈话时间，当然这个前提是你找谈话，而不是找你谈话，二者之间有质的不同。

　　那么说到这里，可能会有很多人会问，要控制在多少时间范围内好些呢?这个也是有个门道的，一般不能太长，也不能太短，控制在3-5分钟内比较好。

　　这是有个依据的，因为在忙别的事情时，给你一般较多也就3-5分钟较合适，另外一个就是，你自己如果没有特别的问题，在这个时间内也都能汇报完了。

　　3. 讲重点，不说过程。和在任何时间，任何场合谈话，都需要明白一个问题，那就是如果不主动问起你的工作过程等问题，你和谈工作项目的结果就可以了，这就是重点关心的问题。

　　其中工作过程中遇到的困难，高情商的人一般都不会多说，或者一带而过，不啰嗦，这就是高情商的人与谈话的技巧。

　　这样简洁的谈话风格，在心中才会觉得你是一个条理清晰、轻重分明的员工，自然对你高看一眼，好事个想到也有可能是你。

　　与沟通的说话技巧

　　1. 坦诚相待，主动沟通。与沟通时，如果在工作上出现问题或者对一些事情抱有自己的想法，可以主动与沟通，不要刻意隐瞒。

　　有些刚入职场的人迫于环境的压力，不敢向表达自己的想法和意见而错失机会，其实很多时候敢于说出自己的想法会得到的赞赏。

　　我们也可以试着和做朋友，不要觉得是自己高攀不起的，也是普通人，在日常生活中也需要朋友，只要你真诚地跟他们做朋友，我相信很多人都不会拒绝的。

　　2. 读懂的心思。通常读懂一个人的心理可以更有利于沟通，对于也是如此。在平时生活中注意留意的兴趣爱好，了解他的性格特点，适当的时候可以适当地恭维。

　　3. 选择适当的场合和时机。与沟通的时候一定要选择适当的场合和时机，不要选择心情不好或者工作繁忙的时候与之沟通，这样不但没有心思听你讲话，而且还会感到烦躁，所以应该选择心情好，工作比较顺利，时间比较宽裕的时候再进行沟通。

　　给送礼说话技巧

　　1. 借花献佛：如果你送土特产品，可以说是老家来人捎来的，分一些给对方尝尝鲜，东西不多，自己又没花钱，不是特意买的。

　　请他收下，一般来说受礼者那种因害怕你目的性太强的拒礼心态，渴望缓和，会收下你的礼物。如水蜜桃、嘉定竹刻、松江鲈鱼。

　　2. 暗渡陈仓：如果你送的是酒一类的东西，不妨假借说是别人送你两瓶酒，来和对方对饮共酌，这样喝一瓶送一瓶，礼送了，关系也近了，还不露痕迹，岂不妙。

　　3. 借马引路：有时你想送礼给人而对方却又与你八竿子拉不上关系，你不妨选送礼者的生诞婚日，邀上几位熟人同去送礼祝贺，那样受礼者便不好拒收了。

　　当事后知道这个主意是你出的时，必然改变对你的看法，借助大家的力量达到送礼联谊的目的，实为上策。